物资设备处处长岗位职责
1.主持物资设备处全面工作.
2.制定和修订管理制度，并负责贯彻和实施。
3.制定岗位职责和考核办法，负责监督、指导、检查、考核、奖罚。
4.拟订工作计划和工作目标，编制学期采购计划和预算，并确保计划按时完成。
5.负责主要物资的采购，审核签订合同或协议。
6.指导、负责重要物资的清查。
7.组织员工学习学院及本部门规章制度、文件、通知、会议精神，并贯彻执行，对已签收文件、通知分类存档。
8.组织工作人员业务学习、培训，思想道德教育。
9.主持或参与采购、资产管理的相关业务会议，并作好部门间的协调工作。
10.组织固定资产技术鉴定组制定各类固定资产具体技术管理制度，根据固定资产的性能、操作繁简程度和维护保养要求，制定相应的操作规程。
11.部门员工工休、请假、加班审核。
资产科科长岗位职责
1．在学院资产管理领导小组的领导下，负责全院固定资产（动产）的清查、核实、验收、建帐 、固定资产权登记及日常管理监督工作。
2．负责对新增固定资产的验收、报增工作，对已有固定资产的调拨、报废、变卖、毁损的审批及处理工作；
3．拟订资产科管理员工作范围和工作职责。
4．制定管理员工作考核办法及奖惩制度，公平、公正的对管理员进行业绩考核。
5．定期组织管理员学习资产管理制度，学习物资设备使用保养、维护知识，在业务上指导管理员的工作。
6．组织固定资产技术鉴定组的专业技术人员对固定资产进行经常性的检查、维修。
7．每学期末与财务部门进行帐、卡、物的清点核对。
物资采购科科长岗位职责
1.协助物资设备处处长负责物资采购工作。
2.每月月底制定下月月采购计划和本月月报表，合理控制采购数量、品质、成本。
3.负责本科工作人员的工作安排，工作执行情况的检查、工作能力的考核。
4.负责供应商的管理。
5.协同采购人员与供应商谈判，跟踪采购进度。
6.管理采购合同或协议，包括合同或协议的拟订、修改、归档保管。
7.建立采购记录档案。
8.负责设备的租赁，外包设备保养、维修商的开发、选择。
9.定期组织本组人员进行市场调查。
采购科职责
(一)认真贯彻国家有关物资采购的政策和法规，严格执行学院规定的物资采购的相关程序，树立全心全意为教学科研服务的思想；
(二)负责全院仪器设备的招、投标工作，设备的采购、供应；
(三)负责编制、审核并执行采购合同，组织验货、退换、索赔等交涉工作，督促使用单位按合同组织项目实施；
(四)负责与图书、教材供应商洽谈；
(五)负责管理物资采购的相关档案；
(六)完成学校各级领导交办的其它工作任务。
资产科职责
(一) 负责全院资产的验收、产权登记、档案建设及日常管理监督工作；
(二) 制定资产管理员工作职责、资产管理工作考评办法及奖惩办法；
(三) 组织并督促资产使用部门及时办理新增资产的报增、验收、登记等手续；对已有资产的调拨、报失、报损、报废、外借的审批及处理工作；
(四) 定期组织资产管理员学习相关的管理制度、设备使用保养和维护知识，在业务上指导资产管理员的工作；
(五) 组织固定资产技术鉴定组的专业技术人员对固定资产进行经常性的检查、维修；
(六) 每年组织开展一次全院固定资产清查，与财务处核账，并出具《资产清查情况通报》；
(七) 做好教育部办公厅要求的每学年度《高等学校实验室信息统计数据》的报送工作。
资产管理员职责
(一)对管辖范围内的资产进行验收、报增、建帐、保管、报修及日常维护；
(二)对新增加的资产，应在规定的时间内填制好《仪器设备报增单》并上报确认。自资产到货验收时间起计，数量在10（台）件以下的资产，应于2个工作日内完成报增手续，10（台）件或以上、或经施工才能正常使用的资产，应于3-5个工作日内完成报增手续；
(三)对已有资产进行调拨、报损、报失、报废、变卖及外借等情况的申报及登记；
(四)建立固定资产档案，根据设备使用说明、保修保养、维护等要求，指导督促设备使用人严格遵守操作规程；
(五)每学期末进行帐、卡、物的清理及对帐，认真填制《资产盘点表》并上报；
(六)遇调动时必须办理交接手续，交接时进行帐、卡、物的清点，由资产管理科负责监督交接；
(七)因管理不善造成物品丢失、损坏等应及时报物资设备处及院主管领导，按有关规定进行处理。